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车型| 今年七一，是党的98岁生日。回顾党的光辉历程，宛如一幅气势磅礴的历史画卷! 我们不忘初心坚忍不拔，我们牢记使命锲而不舍。迎接“新时代”，坚持中国特色社会主义思想，迈向社会主义现代化强国，谱写社会主义现代化新征程的壮丽篇章！ 在这个特别的日子里，我们柳汽人早就开始行动忙活起来了。我们各级党组织深入学习贯彻党的十九大精神，以示范做引领，以创新带驱动，不忘初心牢记使命，打造党建精品品牌，助力公司各事业板块计划达成，以实际行动为党送上一份沉甸甸的大礼。小编这就带大家去看看这些勤劳务实的柳汽党员是如何献礼的。 信息与工艺部党总支部 用实际行动出实际成效见证我们的初心 如果你问我们，一支先进党支部它的建设初心和使命是什么，可能我们一时半儿也回答不上来。但是我们从建立以来，秉持的是不断贴合生产经营实际，以创造一流业绩的企业党员队伍作为自身使命，以“活力党建、智能制造”品牌特色打造为载体，打造智能化制造体系，从而打造高品质产品。 面对35岁以下员工占比75%、大学以上人员占比88%这样一个年轻高素质的队伍，我们一直将“学习、积累、创新、活力“作为队伍建设目标。通过”青年讲堂“”四个一“主题教育和实践平台，采用”学、研、比、诵、唱“等形式多样的理论课程学习，强化思想引领。搭建专通用知识培训体系，把知识积累、对标学习、改善提升作为员工必备能力来抓，创新课堂的开设，智能制造论坛的创办，强化业务能力提升，近年来培育了像最美东风人黄佳华、东风公司十大明星青年陈文刚等一批扎根技术的先进典型。 面对困难，我们不等不靠，从四大业务职能出发，从自身岗位挖掘。聚焦顶层设计、数字化、虚拟仿真、自动化、工艺品质提升等，设立14个立项攻关课题，党团员100%参与。如《内外饰总成交付课题》进一步完善了流程管理，解决了5大异响问题，促进车型交付指标100%达成；柳东乘用车建设项目获得广西区首批智能工厂示范项目；编制2019年重点车型白车身成本清单优化商务定价改善，促进白车身采购级总成合理定价。 我们始终牢牢记住“企业发展、员工幸福”的经营理念，扎实推进党工团”一盘棋“活动，创新员工业余活动打造“家”文化氛围，持续开展定点帮扶，见证党员的责任与担当。 商用车销售公司党总支部 紧抓重点课题，创新营销模式，销量再上新台阶 商用车销售公司承担着公司营销工作的重任，我们不忘初心：企业发展，员工幸福。我们牢记使命：致力于为客户提供卓越的交通运输产品与服务。 围绕着公司中期发展目标，支部党员充分发挥先锋模范作用，主动承担《北方上量》、《实现国六平稳应对和过渡，全面抢占市场先机》、《服务能力提升“253” 工程 --10省服务会战》、《2019年售后产品销量提升》等营销重点课题，为商用车销量再创新高添砖加瓦。今年以来，为确保各重点课题有效落实，商用车销售公司党支部向支部全体党员发出号召：要增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；立足本职工作，实事求是，实干担当，坚持以客户为中心，服务客户，不断创新营销模式，抓住市场机遇，深耕细分市场，夯实终端销售。 奋发有为，砥砺前行，在面临着机遇与挑战的时刻，商用车销售公司全体党员时刻不忘初心，牢记使命，做有理想、有本领、有担当的排头兵，为商用车销量再创佳绩奋勇前行！ 商用车总装车间党支部 把握初心根本，用汗水做好工作 “为人民谋幸福，为中华民族谋复兴”，这是我们党的初心。优质、高效地完成商用车装配工作——这便是商用车总装人的初心！ “求木之长者，必固其根本”，总装人就是我们的根本。为实现优质、高效地完成装配任务的初心，在车间党组织领导下，我们始终坚定以人为本的理念，培养高技能人才，构建多层次、高素质的人才队伍，培养工匠型人才。支部党建品牌“匠心质造”就是以技能训练、技能比武的方式，通过多形式、多频次的活动发掘技能人才，培养技能尖兵，2019年车间已经开展2期6个工种的技能比赛，逾120人次参加，车间形成比学赶超的技能训练氛围，2*2L达成率提升到97%。 竿头日上非闭门造车可以得来。对标杆的追逐我们从未停下，在支部的带领下，年初车间开展质量、效率、成本水平与标杆企业主动对标，并制定了挑战性的目标，全年紧紧围绕目标开展各类改善活动。支部党员立足岗位，签订党员先锋岗承诺书，做到人人有承诺。为发挥党员攻坚克难的精神及先锋模范作用，支部担课题调整为“调试直行率提升”，由党员去啃“硬骨头”。以党员带头，管理技术骨干跟上，群众配合的模式，不断改善，调试直行率大幅提升，人员进一步优化。 幸福是奋斗出来的！在战争年代，老一辈共产党人尚能以国家独立、民族复兴为使命，在今天这样何平、自强的新时代，我们更加要不忘初心、牢记使命，苦练本领，自觉地为实现中华民族伟大复兴不懈奋斗。 商用车采购部党支部 牢记使命，一步一个脚印 “不忘初心、牢记使命”，是党中央对每一个党员的提出的要求。商用车采购部党支部要求每一位党员牢牢把握守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，努力成为一支廉洁奉公、团结担当、有战斗力的队伍。 廉洁奉公——商用车采购党支部牢牢将党风廉政建设作为部门的重点工作推进，以公司廉洁防控体系为基础，通过编制廉洁教育教材、观看廉洁微视频、廉洁知识竞赛、廉洁约谈以及参观廉政教育基地等多种多样的形式，多管齐下开展廉洁教育工作，使廉洁自律真正入眼、入耳、入脑、入心。 团结担当、有战斗力——商用车采购部党支部勇于承担。为了达成公司年度商用车整体降成本10%的指标，整个采购部上下齐心，枕戈待旦，群策群力。通过激发各部门降成本活力、强化联合协同力度，CV采购部总牵头，与横向部门CV技术中心、CV事业部、信息与工艺部共同承接公司下达的实物年度降成本总指标。在主动承担成本改善课题同时，通过优化零部件供应链体系、改善二次布点工作、联合供应商和内部各部门协同降低外购件成本，推动原辅料降成本，开展KM知识管理等，形成全员降成本氛围。 柳新公司党总支部李海旺 任务艰巨，我是党员我就得要扛起肩上的重担 2018年对于我来说，是艰难的一年。作为商焊设备班班长，上半年我刚刚带领班组经历了零经验建设二基地临时焊装简易线、超负荷完成简易线设备点检和维修任务，下半年我们又面临基地搬迁、全面开展新基地设备管理的艰难历程。来到新基地，却无法拥有新心情——自动化率提高了、新人多且技能不够、技能培训材料不足、设备故障偏多……整个班组士气很低落。作为一名老党员，我深知自己责任重大，越是在这个时候，越不能表现出气馁、害怕。我努力让自己平静下来，冷静思考，剖析现状，找出差距，向其他部门的优秀设备班组“取经”，最终决定从“优化技能培训教材、突击员工技能培训、强化设备点检”三方面作提升。 原来的培训教材，文字偏多，图片少，员工接受困难。我带领班组去现场录视频、拍照片，按设备类别分类，整理出所有设备的“新版”维修技能培训教材约60余份，基本上以视频、图片方式呈现，培训效率、效果得到显著提升。 新员工多，队伍不稳定。我先给全员做了多次“形势教育”，告诉大家靠不了别人，只能靠自己。然后利用每天下班等厂车的半小时开展技能培训，重点培训PLC自动化编程、机器人基本原理及操作等弱项也是重要项。我们坚持持续了6个多月，过程很艰难，但没有一个人掉队，最终，全体维修工几乎都实现了“脱胎换骨”。 为了最大限度减少设备故障，我们把每月一次的设备点检频率改成了每天一次，一周全覆盖。通过掌握大量真实的设备数据，让我们提高了哪个设备、哪个部位容易发生故障的预判能力，设备故障显著下降。 有付出就有收获，现在，我们班组设备保全评分一直名列前茅，我也经常能看到了大家的笑脸了。“幸福是奋斗出来的”，我真正体会了这句话的真谛了。 商用车技术中心党总支部李柯 不等不靠，我是党员我就得要身先士卒 从2009年进入柳汽商用车技术中心的那天起，励志设计好每一款卡车，打造精品车型成了我作为一名设计师的初心。从最初的制动系统设计，到悬架系统设计，及至如今负责的整车总布置，我始终把设计质量放在第一位，希望通过自己的设计，让用户体会到乘龙卡车不仅是一个赚钱的工具，更是一个舒适的“港湾”，一个能够一路保驾护航的好“伙伴”。 作为一名整车开发负责人，我的使命是确保公司年度开发车型的按期交付。2019，我们来到了新的战场。尝遍了无数的加班盒饭，经历了无数个不眠之夜，我与团队一起完成了国五135个年度规划车型开发，28个前瞻性技术储备车型开发，有效地应对了商用车21个一级细分市场。尤其在国六产品升级方面，截止6月共完成了32款车型PT，国六产品整体开发进度与竞品保持在同一水平线。 每一次市场的开拓、每一次车型的开发都是一场没有硝烟的战争，作为一名车型师，作为一名党员，必须身先士卒，务必不辱使命！2018年北方市场逐步开始实施道路限高，大部分区域限高在3米。为抢夺市场，抓住机遇，我作为项目组成员立刻出差邯郸、郑州等地实地调研，对标竞品悍V整车高度参数，在3个月内组织完成了H5低顶产品开发，有效地应对了北方限高市场。 在日益激烈的市场竞争和逐步规范的市场环境下，一轮一轮挑战接踵而来。发现差距，找准目标，通过对市场的逐项细分，落实客户的核心诉求并制定专项提升计划进行改善，作为一名柳汽人，我们一直在奋斗的路上！ 乘用车事业部党总支部梁玉晓 持续改善，我是党员我就得对标标杆提升品质 2015年11月竞聘市场品质科科长的场景依旧历历在目，多年来我始终牢记当初的工作设想及工作初心，将完善市场品质保证体系、提升市场品质水平作为工作的出发点及落脚点，把“保障市场品质就是对客户最好的回馈”作为自己的行为准则。 按照“新产品突破性提升，老产品持续改善”的思路框架，我与部门同事一道，联合其他部门、科室推进“新项目3MIS策划、厂内24H防流出、专项改善时效性及有效性提高、供应商一致性保证能力提升、服务检修规范化”等系列化课题改善。共同探讨各项业务存在的问题及解决方案，在各项业务的推进及问题的攻关改善过程中，将经验教训固化完善至业务流程，形成成果固化。 我还与我的团队齐心协力、不遗余力策划推进党支部担当课题，通过对标标杆企业，推动建立“以客户之声为导向的市场品质保证体系”的市场品质改善机制，提升了市场品质，今年一季度3mis指标达成既定目标，其中景系菱系分别达成挑战1、挑战2目标。 经过几年的持续改善，虽然目前市场品质提升遇到了新的瓶颈，面对新情况新问题，我不会气馁，我会继续与我的团队开展过程系全面对标，分工协作，针对重点推进课题，创新管理改善，脚踏实地，不断提升我司乘用车市场品质水平迈向新台阶。 今天，我们柳汽人在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，扎实推进主题教育，在守初心担使命找差距抓落实上取得成效。明天，我们继续用实际行动书写属于共产党员的光荣责任，扎根岗位，脚踏实地，在平凡的工作中释放榜样的模范力量，以优异成绩献礼伟大的党的同时，迎接祖国母亲70周年华诞。 |
守初心担使命|今天的头条，给柳汽的共产党员
2019-07-01
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【行业动态】
今年七一，是党的98岁生日。回顾党的光辉历程，宛如一幅气势磅礴的历史画卷! 我们不忘初心坚忍不拔，我们牢记使命锲而不舍。迎接“新时代”，坚持中国特色社会主义思想，迈向社会主义现代化..
