盖世汽车资讯显示，座椅和电气组件供应商李尔称２０２３年第四季度的公司净利润增长达到７％，收入增长９％，总计为５８亿美元，实现了稳定增长。纵观李尔在２０２３年全年的数据，可以发现该公司经过调整以后的净利润出现显著增长，在整个２０２３年创下２３５亿美元的记录，当地时间２月６日下午交易结束时，李尔的股价也出现上涨，只是针对这种情况，李尔的高管们依然提出几个值得人们关注的问题。

工资通胀和电动车市场的不确定性

虽然在２０２３年实现稳定增长，但是工人工资的持续增长，以及电动车市场的不确定性，是所有的新能源公司不得不关注的问题。李尔首席执行官也认为，当前公司的控制能力有限，工人的工资水平难以把控，需要通过其他手段予以限制，Ｒａｙ　Ｓｃｏｔｔ认为自动化是解决工人工资通胀问题的主要手段，在接受采访时，他也明确这一观点，表示会通过加速自动化进程，来提高工厂的效率。

工资增长速度是每年预计的两倍

李尔首席财务官表示，当前工人的薪资增长速度，达到每年预计的两倍，而且这个趋势还在维持，这一现象导致李尔公司的利润出现显著下降，作为一家劳动密集型公司，李尔的许多产业项目，其实可以通过自动化来实现，这能有效减少人工成本。

当前李尔提出的计划是提高运营效率，以抵消一半的工资通胀问题，但是面对不稳定的电动车市场，李尔也只能做到提高产品质量，与其他对手展开竞争，保障电动车公司能选择自己的产品，甚至还有一部分高管正在考虑进军内燃机市场，认为这将会是一个新的挑战。